Orientación laboral /
Sí, ser voluntario puede ayudarte a encontrar trabajo. Según datos publicados por el Observatorio del Voluntariado, en España se ha triplicado el número de voluntarios con la llegada de la pandemia, alcanzando en la actualidad la cifra de los 4,5 millones de personas las que ayudan a otras en nuestro país. Con motivo de la celebración del Día del Voluntariado Internacional, el próximo 5 de diciembre, en Gi Group queremos explicarte que ser solidario además puede tener otras ventajas, por ejemplo, a nivel laboral. 

Dedicamos una parte muy importante de nuestra vida a formarnos y a prepararnos para ser profesionales reconocidos en el mercado laboral, pero no solo los estudios son la llave para triunfar, ya que hay otras cosas, como ser solidarios, que también pueden abrirnos muchas puertas si estamos buscando un trabajo.

Hoy en día, las empresas quieren incorporar a sus plantillas a trabajadores con una serie de competencias y habilidades que fácilmente pueden ser potenciadas siendo voluntario. En líneas generales, incluir en nuestro curriculum nuestra labor de voluntario nos hace ser responsables, comprometidos y con facilidad para trabajar en equipo; cualidades muy valoradas por los responsables de los departamentos de Recursos Humanos.

Si profundizamos un poco más en lo que nos aporta ser solidario en el mercado laboral, ser voluntario puede ayudarte a encontrar trabajo por los siguientes motivos:

  • Nuestra red de contactos crece: Siendo voluntario conocemos a mucha gente, con inquietudes muy diversas, que pueden ayudarnos a la hora de establecer relaciones laborales futuras. Tener una red de contactos amplia, es un aspecto que, a lo largo de nuestra vida laboral, seguro que nos es útil.
  • Adquirimos competencias nuevas: Muchas de ellas relacionadas con las tan valoradas soft skills, como la capacidad de comunicación, la empatía, el liderazgo o la facilidad para el trabajo en equipo. De la misma manera, ser voluntario nos ayuda a trabajar nuestra empatía, lo que resulta clave tanto a la hora de mantener una conversación con nuestro entrevistador como en el momento en el que tenemos que relacionarnos con nuestros jefes y compañeros.
  • Aumenta nuestra autoestima: Saber que estamos ayudando a los demás nos hace sentir útiles y valiosos para la sociedad en la que vivimos, lo que sin duda está relacionado con nuestra confianza a la hora de desempeñar la tarea de buscar un empleo.
  • Refuerza nuestra capacidad “multitarea”: Una de las cosas que hemos aprendido con la pandemia, es que las empresas buscan trabajadores que sean capaces de adaptarse, reinventarse y capaces de aprender con rapidez. La versatilidad se ha convertido en un valor que se reconoce entre aquellos que han realizado un voluntariado, ya que lo normal es que se desempeñen distintas labores dentro de una misma actividad.
  • Aporta valor a nuestro curriculum: Ya sea porque nos ayuda a completar espacios temporales en los que no hayamos estado trabajando, o porque nos posiciona como personas comprometidas y con capacidad para enfrentarnos a retos nuevos, el incluir en nuestro curriculum el voluntariado solo puede traernos cosas buenas . De la misma manera, y debido a la alta competencia en el mercado que hay, si una empresa está entre dos candidaturas, siempre tenderá a escoger a la que realice el voluntariado.

¿No sabes qué tipo de voluntariado realizar? La Comisión Europea promueve una serie de intercambios y programas de voluntariado principalmente destinados a los jóvenes. Te dejamos el link por si puede resultarte de ayuda.