Como consecuencia de la nueva campaña “Plan de choque de la Inspección de Trabajo y de la Seguridad Social”, se están enviando requerimientos para convertir en indefinidos a aquellos contratos temporales que superan determinados períodos de tiempo, y que quizás algunos de vosotros ya hayáis podido recibir.

En este sentido, la Inspección está enviado cartas, de manera automática, a las empresas que tengan trabajadores, en plantilla o por medio de ETT, con al menos dos años de alta en un período de cuatro años, lo que se traduce en un 65% de ese período en alta, en conformidad a lo recogido en el artículo 15.5 del Estatuto de los Trabajadores: «los trabajadores que en un periodo de treinta meses hubieran estado contratados durante un plazo superior a veinticuatro meses, con o sin solución de continuidad, para el mismo o diferente puesto de trabajo con la misma empresa o grupo de empresas, mediante dos o más contratos temporales, sea directamente o a través de su puesta a disposición por empresas de trabajo temporal, con las mismas o diferentes modalidades contractuales de duración determinada, adquirirán la condición de trabajadores fijos.»

¿Cuál es el objetivo de esta campaña?  Controlar las posibles irregularidades en la utilización de contratos temporales.

¿Qué hacer si recibes la carta? Llegados a este punto, desde Gi Group queremos transmitirte un mensaje de tranquilidad y, sobre todo, de confianza: revisamos y analizamos cada supuesto de contratación, para cubrir las necesidades de nuestros clientes siempre dentro del marco legal actual.

Nos encontramos en un momento de futuros cambios normativos que pueden causar  incertidumbre en el tejido empresarial, por ello nos ponemos a tu completa disposición para asesorarte y acompañarte en estos próximos meses.

Desde Gi Group nos adaptamos a los nuevos cambios que se plantean para garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de contratación y cumplir con nuestro compromiso con cada uno de nuestros clientes. Por ello, estamos a tu lado en todo momento para ofrecerte flexibilidad, excelencia y garantía de seguridad en cada uno de nuestros servicios, quedando a tu disposición en todo momento.

No dudes en contactarnos para solicitar asesoramiento legal totalmente personalizado. 

#NuestroCompromisoEresTú.